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https://repositorio.uca.edu.ar/handle/123456789/8868
Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
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dc.contributor.author | Iribarne, Nicolás | es |
dc.date.accessioned | 2019-10-16T17:38:36Z | - |
dc.date.available | 2019-10-16T17:38:36Z | - |
dc.date.issued | 2018 | - |
dc.identifier.citation | Iribarne, N. (2018). El sistema de ideología como fuente de poder en las organizaciones [en línea] Documento de trabajo en Ciencias Empresariales Nro. 28 del Departamento de Investigación “Francisco Valsecchi”. Facultad de Ciencias Económicas. Universidad Católica Argentina. Disponible en: https://repositorio.uca.edu.ar/handle/123456789/8868 | es |
dc.identifier.uri | https://repositorio.uca.edu.ar/handle/123456789/8868 | - |
dc.description.abstract | Resumen: La ideología, como componente de la coalición interna de las organizaciones y fuente de influencia entre sus miembros, fue catalogada por Mintzberg como un “sistema de poder independiente”. En contraposición, proponemos un “esquema de equilibrio ideológico”, el cual define y caracteriza a la ideología imperante como la resultante del equilibrio entre una ideología deliberada, promovida por el sistema de autoridad, y una ideología emergente que nace del sistema de política o simplemente es la manifestación anárquica de los ritos, costumbres y valores de sus miembros. El abordaje de esta temática es de vital importancia para lograr la correcta ejecución de la estrategia empresarial. | es |
dc.format | application/pdf | es |
dc.language.iso | spa | es |
dc.publisher | Universidad Católica Argentina. Facultad de Ciencias Económicas. Departamento de Investigación "Francisco Valsecchi" | es |
dc.rights | Acceso abierto | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/ | * |
dc.source | Documento de Trabajo en Ciencias Empresariales Nº 28, 2018 | es |
dc.subject | ADMINISTRACION DE EMPRESAS | es |
dc.subject | ORGANIZACIONES | es |
dc.subject | IDEOLOGIA | es |
dc.subject | PODER | es |
dc.subject | ESTRATEGIA EMPRESARIAL | es |
dc.title | El sistema de ideología como fuente de poder en las organizaciones | es |
dc.type | Documento de trabajo | es |
uca.disciplina | ADMINISTRACION DE EMPRESAS | es |
uca.issnrd | 1 | es |
uca.affiliation | Fil: Iribarne, Nicolás. Pontificia Universidad Católica Argentina. Facultad de Ciencias Económicas. Departamento de Investigación “Francisco Valsecchi”; Argentina | es |
uca.version | publishedVersion | es |
item.grantfulltext | open | - |
item.languageiso639-1 | es | - |
item.fulltext | With Fulltext | - |
Aparece en las colecciones: | DTCE 2018 |
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Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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