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  <title>DSpace Colección :</title>
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    <title>Estrategias para enfrentar la discriminación laboral que afecta a los jóvenes</title>
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    <updated>2020-08-18T11:55:24Z</updated>
    <published>2014-01-01T00:00:00Z</published>
    <summary type="text">Título: Estrategias para enfrentar la discriminación laboral que afecta a los jóvenes
Autor: Colina, Jorge; Giordano, Osvaldo
Resumen: La mitad de los adolescentes no termina la secundaria a tiempo y la calidad de la educación recibida es mediocre. Consistente con ello, un 55% de los jóvenes menores de 24 años sufre severos problemas de empleo. Con la finalidad de atacar este problema el Progresar contempla subsidiar a los jóvenes entre 18 y 24 años pertenecientes a los hogares más pobres para que continúen sus estudios. Tal como está diseñado, más que solucionar los problemas existentes, el programa tenderá a promover el asistencialismo. Para combatir la discriminación laboral que sufren los jóvenes es mucho más efectivo mejorar la calidad y la pertinencia de la educación y eliminar trabas que desalientan la contratación de jóvenes. En este número de Empleo y Desarrollo Social se presentan propuestas de políticas públicas en esta dirección.</summary>
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